Агрызские вести

Агрызский район

16+
Рус Тат
Общество

Альфия Когогина: Работодатели смогут принимать прямое участие в подготовке учащихся колледжей

«Управление колледжами станет эффективнее благодаря проекту «Профессионалитет», - отметила она

Госдума приняла закон, направленный на повышение эффективности среднего профессионального образования путем введения такой формы, как профессионалитет для обеспечения участия работодателей в образовательном процессе.

Депутат Государственной Думы РФ, первый заместитель председателя Комитета по малому и среднему предпринимательству, координатор федерального проекта «Предпринимательство» Альфия Когогина прокомментировала:

 

«Благодаря введению профессионалитета в колледжах и техникумах будут формироваться управляющие советы из представителей образовательной организации, ее учредителя и работодателей. Такой совет будет рассматривать и согласовывать образовательные программы, кандидатов на пост руководителя учебного заведения, объем приема учащихся на бюджетные места. Работодатели будут принимать активное, прямое участие в управлении, организации образовательной деятельности, разработке и реализации программ подготовки, включая практические занятия. Это позитивно скажется на качестве подготовки выпускников, их профессионализме и востребованности».

 


Закон также закрепляет демонстрационный экзамен в качестве основной формы государственной итоговой аттестации по программам среднего профессионального образования с использованием контрольно-измерительных материалов.

Таким образом, экзамен будет проходить в условиях и на оборудовании, приближенном к конкретному производству, что позволит работодателям оценить навыки и возможности выпускников.

 

Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа

Читайте новости Татарстана в национальном мессенджере MАХ: https://max.ru/tatmedia

 

 

       ПОДПИСАТЬСЯ

 

Добавляйте наш сайт в "Избранные", чтобы всегда быть в курсе свежих новостей

 


Оставляйте реакции

0

0

0

0

0

К сожалению, реакцию можно поставить не более одного раза :(
Мы работаем над улучшением нашего сервиса

Нет комментариев