Студотряды Татарстана обновляют рекорды России по трудоустройству молодежи

Студенческие отряды Республики Татарстан внесли огромный вклад в развитие национальной программы занятости молодежи, установив сразу два новых рекорда России по привлечению студентов и подростков к оплачиваемому труду на особой экономической зоне «Алабуга».  

Летом текущего года в рамках масштабных национальных проектов «Алабуга ТОП» и «Алабуга Строй» были задействованы почти 3 тысячи молодых участников из разных уголков России, охватив таким образом значительную долю молодежи всей страны.

Под руководством молодежного объединения «Российские Студенческие Отряды» студенты и школьники смогли принять активное участие в реализации крупных инфраструктурных проектов республики, благодаря чему получили первый опыт работы и профессиональные навыки. За прошедший период молодые работники приняли участие в строительных работах, включая установку металлических конструкций, выполнение отделочных работ, прокладку коммуникаций и устройство кровли.

Директор республиканского Центра студенческих трудовых отрядов Василий Ислаев подчеркнул важность инициативы, подчеркнув, что многие участники решили остаться в Татарстане, выбрав обучение в местных учебных заведениях и продолжив карьерный рост именно здесь.

Главред Книги рекордов России Станислав Коненко торжественно объявил официальным признание двух рекордов: самого большого количества трудоустроенных студентов-строителей в едином проекте («Алабуга Строй») – 1941 человек, и наибольшее число трудоустроенных подростков за одно лето («Алабуга ТОП») – 954 участника.

Участницы проекта поделились впечатлениями, отметив значимость своего вклада в социально-экономическое развитие государства. Комиссар студии-труда «Исида» Ульяна Кирсанова подчеркнула эмоциональную составляющую участия в движении, заявляя, что важно видеть плоды своей работы, ощутимо влияющие на экономику родного края.

Проект «Алабуга Строй» показал себя успешным примером патриотического воспитания молодежи, позволяя студентам и подросткам осваивать новые профессии, приобретая важные жизненные компетенции и обретая уверенность в своем будущем. В результате работы участниками были созданы условия для комфортного проживания и развития промышленных предприятий на территории особого экономического района.